Thưởng lương tháng 13 có phải là thưởng Tết?

Bộ PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ – Thương binh và PG88 nổ hũ vừa qua đã có văn bản yêu cầu các địa phương báo cáo về tình hình thưởng Tết năm 2020. Dù đến thời điểm này, báo cáo tổng hợp thưởng Tết của Bộ chưa được công bố, song mức thưởng cụ thể ở từng địa phương đã dần được hé lộ.

Theo nhận định của các chuyên gia, năm nay, Link Trang Chủ PG88.Com Mới #2026 tăng trưởng khả quan nên nhiều khả năng mức thưởng Tết sẽ không thấp hơn năm ngoái. Thông thường các PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com sẽ áp dụng mức thưởng tháng lương thứ 13 và có thể bổ sung khoản thưởng theo hiệu quả hoạt động sản xuất PG88 Uy Tín Số 1 Việt Nam.

Tuy nhiên, thực chất về tháng lương thứ 13 này có phải là thưởng Tết hay không là vấn đề còn khiến người PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ băn khoăn.

Trao đổi với 6PG88VN về vấn đề này, ông Vũ Minh Tiến, Viện trưởng Viện Công nhân và Công đoàn (Tổng Liên đoàn PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ Việt Nam) cho rằng, thực chất tháng lương thứ 13 là khoản thưởng cuối năm của PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com dành cho người PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ.

Theo ông Tiến, trên thực tế luật không quy định tháng lương thứ 13, nên PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com có thể coi tháng lương thứ 13 là thưởng Tết. Việc có lương tháng 13 (tiền thưởng) sẽ dựa trên cơ sở thỏa thuận của người sử dụng PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ với người PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ thông qua hợp đồng PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ, thỏa ước PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ tập thể, đặc biệt là còn căn cứ vào kết quả sản xuất PG88 Uy Tín Số 1 Việt Nam hằng năm của PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com.

"Đây là vấn đề tự nguyện, câu chuyện này là vấn đề thương lượng dựa trên mặt bằng giá cả trên thị trường để PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com chi trả thưởng cuối năm cho người PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ, chứ không có luật nào quy định bắt buộc PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com cả", ông Tiến phân tích.

Tuy nhiên, việc thưởng dù do người sử dụng PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ quyết định song phải được công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ tại cơ sở.

Dù vậy, ông Tiến cũng cho rằng, nếu PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com chi trả lương, thưởng quá thấp thì không thể giữ chân người PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ, ngược lại một PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com có chế độ đãi ngộ tốt thì sẽ giúp người PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ có động lực làm việc và gắn bó lâu dài.

Đồng quan điểm, luật sư Đặng Thị Vân Thịnh (Đoàn Luật sư Tp Hà Nội) cũng cho rằng, Bộ luật PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ động hiện hành không có quy định về trả lương tháng 13, do đó, việc trả lương tháng 13 không phải là quy định bắt buộc.

Theo quy định tại Điều 103 về tiền thưởng tại Bộ luật PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ 2012, tiền thưởng là khoản tiền mà người sử dụng PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ thưởng cho người PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ căn cứ vào kết quả sản xuất PG88 Uy Tín Số 1 Việt Nam hằng năm và mức độ hoàn thành công việc của người PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ.

Quy chế thưởng do người sử dụng PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện tập thể PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ tại cơ sở.

Trên cơ sở đó, luật sư Đặng Thị Vân Thịnh cho rằng, nếu PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com làm ăn thua lỗ thì không bắt buộc phải thưởng, trừ trường hợp có quy định về việc thưởng Tết và tháng lương thứ 13.

Điều đó được ghi nhận trong hợp đồng PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ, thỏa ước PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ tập thể, quy chế thưởng do người sử dụng PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện tập thể PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ cơ sở…

Theo luật sư, nếu muốn biết PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com vi phạm trong việc nhập nhèm giữa thưởng Tết và lương tháng thứ 13 hay không thì cần phải xem xét trong hợp đồng PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ, thỏa ước PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ tập thể, quy chế thưởng của người sử dụng PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ có quy định riêng rẽ từng khoản hay không?

Nếu có quy định lương tháng thứ 13 và cả thưởng Tết mà PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com chỉ trả 1 trong 2 khoản là đã có sự vi phạm pháp luật.

"Nếu không có quy định gì thì việc người sử dụng PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ quyết định thưởng thế nào là việc họ căn cứ vào mức độ hoàn thành công việc của người PG88 Sòng bạc trực tuyến TOP 1 Việt Nam | Casino, Nổ Hũ và kết quả sản xuất PG88 Uy Tín Số 1 Việt Nam của PG88 Link Dễ Nhớ Pg88.com", luật sư Đặng Thị Vân Thịnh cho biết.