Chủ tịch HSG nhận thưởng 1,8 tỷ đồng nhờ vượt kế hoạch

Công ty Cổ phần Tập đoàn Hoa Sen (mã HSG-HOSE) công bố báo cáo thường niên 2011-2012.

Theo báo cáo Pg88hi tỷ lệ thưởng hấp dẫn niên độ 2011 - 2012, sản lượng tiêu thụ của HSG đạt 453.000 tấn, bằng 98,5% kế hoạch năm (460.000 tấn); doanh thu thuần đạt 10.088 tỷ đồng, bằng 99,6% kế hoạch 10.126 tỷ đồng; lợi nhuận sau thuế đạt 368 tỷ đồng, vượt 53% kế hoạch năm (240 tỷ đồng).

Về thị phần tôn mạ, trong năm 2012, Tập đoàn Hoa Sen vẫn duy trì vị thế dẫn đầu thị phần tôn mạ trong nước với việc chiếm lĩnh 40,5% thị phần, tăng 3,3% so với năm 2011 và về thị phần ống thép của Hoa Sen trong năm 2012, chiếm 10,8% (tăng 0,5% so với năm 2011).

Hiện, Hoa Sen có 108 chi nhánh phân phối - bán lẻ. Niên độ 2012 - 2013, Hoa Sen dự kiến lập thêm từ 15-20 chi nhánh, đồng thời triển khai Pg88vn.top độc quyền mỗi ngày Nhà máy ống thép miền Bắc, công suất thiết kế 40.000 - 50.000 tấn mỗi năm.

Niên độ 2012 - 2013, Hoa Sen lên kế hoạch tiêu thụ 500.000 tấn, tăng 10,3% so với niên độ 2011-2012; doanh thu thuần đạt 10.191 tỷ đồng, tăng 1% so với niên độ trước. Lợi nhuận trước thuế dự kiến đạt 423 tỷ đồng, tăng 2,9% và lãi sau thuế đạt 370 tỷ đồng, tăng nhẹ so với niên độ trước.

Bên cạnh đó, Báo cáo thường niên cũng cho biết, lương của Chủ tịch Hội đồng Quản trị HSG Lê Phước Vũ là 20 triệu đồng/tháng, Phó chủ tịch Hội đồng Quản trị là 13 triệu đồng/tháng; thành viên Hội đồng Quản trị là 11 triệu đồng/tháng. Trong khi đó, mức thưởng vượt kế hoạch cho Chủ tịch Hội đồng Quản trị là 1,8 tỷ đồng và 500 triệu đồng do ông Vũ giữ chức vụ Trưởng ban Quản lý Pg88vn.top độc quyền mỗi ngày; Phó chủ tịch được thưởng 1,3 tỷ đồng và thành viên là 600 triệu đồng.